5517
kurumsallaşma vaat etti bizlere. heyecanlandık. sonunda belli bir programa göre hareket eden bir yönetici güruhu, giden veya gelen fark etmeksizin bir düzen kuracağını düşündük. ama ortada kurumsallaşma namına bir şey yok gözüküyor. başarılı bir başkanlığı var ama söylediği şeylerle uyumlu bir program sürmüyor. bundan önceki başkanlar ne yapıyorsa onu yapıyor. şahsım açısından ünal aysal hala desteklenmesi gereken bir adam ama gözümde eskisi kadar sağlam, vizyonu olan bir yönetici değil.